Paramount يسحب سياسات DEI

قال Paramount ، الشركة الأم لـ BET و MTV واستوديو Paramount Film ، يوم الأربعاء إنها كانت تعيد التفكير في مقاربتها في التنوع والإنصاف والشمول وسط رد فعل عكسي أوسع تجاه سياسات DEI التي تحركها إدارة ترامب.
في ملاحظة للموظفين التي حصلت عليها صحيفة نيويورك تايمز ، قال المديرون التنفيذيون المشاركون في باراماونت إنهم يقومون بتغييرات على سياسات DEI للشركة لتتوافق مع جهود إدارة ترامب للقضاء على برامج التنوع في الحكومة الفيدرالية والقطاع الخاص.
وقالت الملاحظة إن سياسات الإدارة تتطلب تغييرات في الطريقة التي تقترب بها الشركة من التضمين للمضي قدمًا. ”
وقالت المذكرة ، التي أرسلها المديرون التنفيذيون المشاركون براين روبنز وجورج شايكس وكريس مكارثي ، إن باراماونت تنهي ممارساتها المتمثلة في استخدام أهداف التوظيف الطموحة المتعلقة بالعرق أو العرق أو الجنس أو الجنس. ستتوقف الشركة أيضًا عن جمع بيانات النوع الاجتماعي والتنوع للعديد من المتقدمين للوظائف في الولايات المتحدة والتخلص من مكون DEI في خطة حوافز الموظف.
وقالت المذكرة: “مع مراعاة أهداف أعمالنا بحزم ، سنستمر في تقييم برامجنا ونهجنا للتأكد من أننا نوسع فتحتنا لجذب المواهب من جميع المناطق الجغرافية والخلفيات والمنظورات”. “قد يعني هذا توسيع البرامج الحالية مع إنهاء الآخرين.”
إن تصريح باراماونت يوم الأربعاء يجعل من أحدث شركة لإعادة التفكير في مقاربتها تجاه DEI منذ تولي الرئيس ترامب منصبه في يناير. قامت الشركات الكبرى بما في ذلك Target و Walmart و Meta و Disney بتغييرات مماثلة في مبادرات التنوع والشمول.
لدى Paramount اندماج بملايين الدولارات في انتظار مراجعة لجنة الاتصالات الفيدرالية ، التي انتقد مفوضها ، بريندان كار ، سياسات DEI. قال السيد كار في رسالة إلى كومكاست في وقت سابق من هذا الشهر إنه كان يحقق في مثل هذه السياسات في عملاق الكابلات مع مراعاة “أشكال التمييز الخفي” في قطاع الإعلام.
بدأت Paramount بالفعل في تنظيف أمثلة DEI من بياناتها المواجهة العامة. لم تعد صفحة DEI ، برأس “التضمين العالمي” ، تتضمن أي ذكر لتلك الأهلية ، وتزيل الشركة العبارة من ملفها المالي السنوي. إن نسخة مؤرشفة من موقع Paramount's DEI من آخر مايو تؤكد على مدى Face-Face للشركة.
“لقد قمنا بتضمين DEI في كل جانب من جوانب تجربة الموظفين لدينا” ، قرأت الصفحة. “بما في ذلك برامج محددة لتعزيز كيفية جذب تقدمنا وتطويره وقياسه وقياس تقدمنا.”
(tagstotranslate) مبادرات التنوع (T) تنظيم وإلغاء تنظيم عمليات الاندماج (T) عمليات الاندماج (T) عمليات الاندماج (T) للاستحواذ (T) السياسة والحكومة (T) للمسؤولية الاجتماعية (T) الأقليات (T) لجنة الاتصالات الفيدرالية (T) Paramount Pictures Pictures (T)