لقد تم تسريعني من Spotify بعد الانتقال إلى السويد لهذا المنصب. اضطررت إلى مغادرة طوال الحياة التي بنيت وراءها وما زلت أبحث عن عمل.

• تأثر تسريح سبوتيفي في ديسمبر 2023 بنسبة 17 ٪ من الموظفين ، بما في ذلك صوفيا عمرجي ، باحثة UX.
• واجه عمرجي قضايا التأشيرة وسوق عمل تنافسي قبل إجباره على المغادرة إلى دبي.
• لا تزال تبحث عن دورها التالي بعد عام ، ركزت على تنمية المهارات والشبكات.

في يناير 2023 ، انتقلت من المملكة المتحدة إلى السويد لوظيفة أحلامي في سبوتيفي. كنت في الشركة منذ يوليو 2022 ، عندما انضممت إلى متدرب في UX Research وحصلت على دور مشارك بدوام كامل وبعد ذلك ترويجًا.

بصفته خريج علم النفس الموسيقي ، كان الانضمام إلى سبوتيفي حلمًا. لم أتوقع أبدًا الوصول إلى هذه النقطة في مسيرتي الطازجة خارج الكلية – افترضت أن الأمر سيستغرق سنوات.

في نهاية عام 2023 ، كنت من بين 17 ٪ من تسريح العمال في الشركة التي كنت أحلم بالانضمام إليها. منذ ذلك الحين ، قمت بمعالجة حقيقة التسريح والتنقل في التحديات العاطفية والمهنية التي تأتي معها.

لم يكن العام منذ ذلك الحين أمرًا واضحًا ، بدءًا من التصارع مع قضايا التأشيرة إلى التنقل في سوق العمل التنافسي في السويد. لقد كان أيضًا وقت التعلم العميق والنمو غير المتوقع.

في يوم الاثنين ، 4 ديسمبر 2023 ، تلقيت البريد الإلكتروني الذي غير كل شيء

استيقظت وتدحرجت لرؤية رسالتين بريد إلكتروني من العمل. تم إرسال أحدهم إلى الشركة بأكملها من الرئيس التنفيذي لشركة سبوتيفي ، دانييل إيك ، وآخر من الموارد البشرية-وهو اجتماع فردي مدته 15 دقيقة يدعو لمناقشة دوري. بعد أن كنت حاضراً لجولة أخرى من تسريح العمال في وقت سابق من ذلك العام ، كنت أعلم أنني على وشك التخلي.

شعر كل يوم في العمل سريالية وأكدت أنني كنت أعيش تطلعاتي. أحببت الثقافة والأشخاص والمشاريع – الدور أثارني وأبني شغفي أكثر. لقد تصورت مهنة طويلة في الشركة.

في المكالمة ، أخبروني أن دوري قد أصبح زائداً عن الحاجة ، ولم يتمكنوا من العثور على منصب آخر بسبب حجم التخفيض. حصلت على فترة إشعار لمدة ثلاثة أشهر ولكن لم يكن مطلوبًا للعمل منذ ذلك الحين.

شعرت بمزيج من الكفر والإحباط وحسرة نقي

لم يكن الأمر يتعلق بفقدان الوظيفة فحسب ، بل إن ثورة كل ما خططت له للسنوات القادمة. تم تضخيم عدم اليقين بشكل أكبر من خلال وضع تأشيرة عملي ، حيث كان في السويد كمواطن بريطاني ، مما يجبرني على التنقل في الاضطرابات العاطفية والمتاهة البيروقراطية بعد خروج بريطانيا من الاتحاد الأوروبي.

مع ساعة موقوتة ولا يوجد مسار واضح للأمام ، شعرت بالشلل. أدركت بسرعة أن الآثار العاطفية لفقدان الوظيفة كانت أكثر تعقيدًا مما توقعت.

كان علي أن أعطي نفسي مساحة لتجربة مراحل الحزن ، وأحزن على فقدان شعوري بالهوية واليقين المستقبلي إلى جانب مشاعر الرفض التي رافقتها. مع مرور الوقت ، بدأت أقدر قيمة إعطاء نفسي وقتًا للتكيف بدلاً من التسرع لملء الفراغ.

أحد الدرس الرئيسي الذي تعلمته هو كيفية احتضان عدم راحة عدم وجود كل شيء على الفور

من السهل أن تشعر أنك تتخلف عن الركب عندما لا يكون لديك اتجاه أو روتين واضح ، لكنني سرعان ما أدركت أن النمو غالبًا ما ينشأ في لحظات من عدم اليقين.

قررت التركيز على ما لا يزال بإمكاني السيطرة عليه. انحنيت إلى المهارات التي طورتها في Spotify ، مثل تحليل البيانات ، ورواية القصص ، والعمل مع أصحاب المصلحة المختلفين ، واستكشفت طرقًا جديدة لتطبيقها.

لم أتمكن من العثور على عمل بدوام جزئي في السويد لأنه تم إلغاء تأشيرة عملي ، تاركًا لي في وضع لزج. خلال العام الماضي ، ركزت على التواصل ، وحضور المؤتمرات ، وتوسيع مهارتي من خلال الدورات التدريبية.

لقد شحذت خلفيتي أيضًا في علم النفس الموسيقي ، والبحث عن فرص لمشاركة هذه الخبرة من خلال ورش العمل ، ومشاركات التحدث ، ومدونتي ، وبودكاست الخاص بي.

يواجه المهنيون المهنيون الأوائل في سوق العمل الحالي تحديات فريدة

يمكن للضغط من أجل التقدم بسرعة ، وبناء الخبرة ، وتأسيس أنفسنا أن نشعر بالسحر ، خاصة في الصناعات مثل Tech ، حيث يتم تقدير الخبرة بشكل كبير.

لقد تعلمت أن كونك جونيور لا يعني أن تكون أقل قدرة-إنها فرصة لبناء أساس من المهارات والمعرفة التي ستدعم النمو على المدى الطويل. يجلب الشباب وجهات نظر جديدة ، وقدرة على التكيف ، والرغبة في التعلم ، والقدرة على التكيف لا يتعلق فقط بالتكيف مع التغييرات في دورك أو صناعتك الحالية – إنها تتعلق بالانفتاح على التحولات الجغرافية والمهنية التي تدفعك إلى الخروج من منطقة الراحة الخاصة بك.

بعد تسريحتي ، كان بإمكاني البقاء في السويد لمدة ستة أشهر قبل عدم وجود خيار في النهاية سوى مغادرة ستوكهولم. انتقلت إلى دبي لأكون مع عائلتي.

كان الانتقال صعبًا – كان علي أن أترك وراءه شريكي وأصدقائي والحياة التي قمت ببنائها. أضاف التكيف مع علاقة لمسافات طويلة طبقة أخرى من التعقيد ، لكنني تعلمت أن موقعًا جديدًا لا يجب أن يحد من الفرص.

أرى الآن نفسي كمواطن في العالم

أنا أتنقل في الحياة على الحركة وأتساءل عن وظيفتي القادمة مع الوقت الجيد الذي يقضيه مع العائلة والأصدقاء ، واستكشاف أماكن جديدة ، والتركيز على المشاريع الشخصية والمهنية. هدفي النهائي هو العودة إلى السويد – أو في أي مكان تأخذني فيه أفضل فرصة – حتى أتمكن من إعادة شمل وشمل أفضل حياة ممكنة.

هدفي للعام المقبل هو إيجاد نجاح مهني. أنا منفتح على أدوار مماثلة واتجاهات جديدة إذا كانت تتماشى مع قيمي. سواء كان ذلك في علم النفس الموسيقي أو UX Research أو صناعة التكنولوجيا الأوسع ، فإن تركيزي على العمل الهادئ والفعال. كما يتطور العالم ، وكذلك مسيرتي.

هل تريد مشاركة كيف أثر تسريحك على لك؟ أرسل بريدًا إلكترونيًا إلى lauryn haas على [email protected].