الاسواق العالمية

هذا هو السؤال الوحيد الذي يطرحه الرئيس التنفيذي لشركة Accenture على الموظفين المحتملين لمعرفة ما إذا كانوا سيتمكنون من التخفيض

  • قالت جولي سويت، الرئيس التنفيذي لشركة Accenture، إنها تبحث عن المرشحين الذين يحبون تعلم أشياء جديدة.
  • قالت سويت في مقابلة عبر البودكاست إنها ستسأل الناس عما تعلموه مؤخرًا.
  • وقال المحامي السابق إنه لا يهم حتى لو قال الناس إنهم تعلموا كيفية خبز الكعكة.

قالت جولي سويت، الرئيس التنفيذي لشركة Accenture، إن هناك سؤالًا رئيسيًا واحدًا تطرحه على الأشخاص الذين يرغبون في العمل لديها.

وقال سويت في مقابلة مع الرئيس التنفيذي لإدارة الاستثمار في بنك نورجيس، نيكولاي تانجين، في البودكاست الخاص به “In Good Company”: “هناك سؤال واحد نطرحه على الجميع، بغض النظر عن كونك مستشارًا أو تعمل في مجال التكنولوجيا أو أي شيء تفعله”. ، والذي تم بثه يوم الأربعاء.

وأضافت: “نقول: ماذا تعلمت في الأشهر الستة الماضية؟”.

قالت سويت لـ Tangen إن طرح هذا السؤال هو طريقة عملية لتحديد ما إذا كان المرشحون مهتمين بتعلم أشياء جديدة.

“إذا لم يتمكن شخص ما من الإجابة على هذا السؤال، وبالمناسبة، فإننا لا نهتم إذا كان “لقد تعلمت خبز كعكة”، وإذا لم يتمكن من الإجابة على هذا السؤال، فإننا نعلم أنه ليس متعلمًا “، قال الحلو.

لن تكون هذه هي المرة الأولى التي تتحدث فيها سويت عن توقعاتها للموظفين الجدد في شركة أكسنتشر. وقالت الشركة الاستشارية على موقعها الإلكتروني إنها توظف نحو 799 ألف موظف وتعمل في أكثر من 200 مدينة.

قالت المحامية السابقة في مقابلة عام 2019 مع صحيفة نيويورك تايمز إنها تبحث عن المرشحين الذين يظهرون سمتين رئيسيتين.

وقال سويت لصحيفة التايمز: “الأول هو الفضول. والوضع الطبيعي الجديد هو التعلم المستمر، ونحن نبحث عن الأشخاص الذين يظهرون الكثير من الاهتمامات المختلفة ويظهرون فضولًا حقيقيًا”.

وأضافت: “الجزء الثاني هو القيادة. لا يهمني مستواك، هناك حاجة لتقديم حديث صريح عندما تعمل مع العملاء. يجب أن تكون لديك الشجاعة لتوصيل رسائل صعبة”.

لم يستجب ممثلو Sweet at Accenture لطلب التعليق من Business Insider.

سويت ليس المدير التنفيذي الوحيد الذي يضع أهمية كبيرة على التعلم.

قال جيمي ديمون، الرئيس التنفيذي لبنك جيه بي مورجان، إنه يجب على الطلاب تكريس وقتهم للتعلم والقراءة، ووقت أقل على منصات التواصل الاجتماعي مثل تيك توك وفيسبوك.

وكان ديمون يتحدث في المؤتمر السنوي لجودة الأسواق المالية الذي يعقده مركز جورج تاون بساروس للأسواق والسياسات المالية في سبتمبر عندما سئل عما إذا كان لديه أي نصيحة للطلاب الحاضرين.

وقال ديمون “نصيحتي للطلاب: تعلموا، تعلموا، تعلموا، تعلموا، تعلموا، تعلموا، تعلموا. إذا كنت ديمقراطيا، فاقرأ الرأي الجمهوري، الجيد. وإذا كنت جمهوريا، فاقرأ الرأي الديمقراطي”.

وتابع “اقرأ كتب التاريخ. لا يمكنك اختلاقها. نيلسون مانديلا وآبي لينكولن وسام والتون. أنت تتعلم فقط من خلال القراءة والتحدث مع الآخرين. لا توجد طريقة أخرى”.

(العلامات للترجمة) سؤال (ر) أكسنتشر (ر) الرئيس التنفيذي (ر) الموظفين (ر) الأعمال من الداخل (ر) حلو (ر) طالب (ر) الوقت (ر) التعلم المستمر (ر) الناس (ر) الفضول (ر) ديمون (ر) مقابلة (ر) نصيحة (ر) مرشح

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

زر الذهاب إلى الأعلى