لقد تركت الامتيازات المتلاشية لشركات التكنولوجيا الكبرى الموظفين يواجهون واقعًا جديدًا صارخًا

بوو! هل أخافتك؟ إذا لم يكن الأمر كذلك، فربما يفاجئك هذا: كشفت Microsoft عن استثمار في الأسهم في OpenAI لأول مرة، حسبما تظهر ملفات هيئة الأوراق المالية والبورصات. يمكن ذلك إشارة إلى تطور في علاقتهما، حيث وصف عملاق التكنولوجيا سابقًا صفقتهم بأنها “شراكة طويلة الأمد” في الإيداعات.

في القصة الكبيرة اليوم، تتراجع شركات التكنولوجيا الكبرى المجانية لموظفيها.

ماذا يوجد على سطح السفينة:

لكن أولاً، هل هذا مجاني؟

---

هذا إذا نقلت لك قم بالتسجيل هنا.

---

القصة الكبيرة

لا توجد وجبات غداء مجانية في مجال التكنولوجيا

مينت إيماجيس – ديفيد أركي / جيتي، ماسترز فوتويس / جيتي، تايلر لو / بي آي

استخدمه. لا تسيء استخدامه.

هذا هو الدرس الصعب للعاملين في مجال التكنولوجيا يتعلمون عن الامتيازات المجانية لوظائفهم، يكتب لارا أورايلي من Business Insider وروب برايس وهيو لانجلي وسيدني برادلي.

بعد سنوات من رفع الأسعار في كل شيء، من دروس التمارين الرياضية إلى خدمات غسيل الملابس، بدأت شركات التكنولوجيا في تضييق الخناق على الهدايا المجانية. إنها جزء من حملة أوسع لخفض التكاليف في جميع أنحاء الصناعة.

وقد احتلت هذه الجهود مركز الصدارة مؤخرًا عندما قامت شركة Meta بطرد الموظفين لإساءة استخدام اعتمادات Grubhub. وبدلاً من شراء الطعام، استخدم الناس هذه الميزة لشراء أشياء مثل منظفات الغسيل وكؤوس النبيذ.

من المعروف أن الموظفين في كل مكان يخالفون القواعد من خلال فوائد العمل. تم فصل أحد موظفي سيتي بنك بعد تناوله وجبات رحلة عمل اعترف بها في النهاية كانت لشريكه.

قد يكون الاختلاف بالنسبة للتكنولوجيا هو مدى انتشار الامتيازات. لقد بذلت شركات التكنولوجيا قصارى جهدها لتقديم الدعم الكامل لكل شيء تقريبًا لموظفيها.

إنها ليست صدقة. تساعد الامتيازات في توظيف المواهب والاحتفاظ بها والحفاظ على عمل الموظفين في المكتب. (الغداء المجاني في المكتب يعني قضاء المزيد من الوقت في العمل هناك).

يتسبب تراجع شركة تكنولوجية عملاقة عن ميزة عمل واحدة في إثارة ضجة.

لا تزال ولاية أمازون الجديدة للعودة إلى المكتب، والتي تتطلب من الموظفين في المكتب خمسة أيام في الأسبوع، تواجه معارضة من القوى العاملة لديها.

وقع أكثر من 500 موظف على رسالة مرسلة إلى الرئيس التنفيذي لشركة Amazon Web Services Matt Garman وانتقد دعمه لهذه السياسة، يكتب جيوتي مان وآشلي ستيوارت من BI.

أثناء حديثه بكل الوسائل في وقت سابق من هذا الشهر، قال جارمان إن تسعة من كل 10 من سكان الأمازون الذين تحدث إليهم كانوا “في الواقع متحمس جدًا لهذا التغييروأضاف أن العمل عن بعد يجعل من الصعب الابتكار والتعاون.

بعض موظفي أمازون لا يشترونها. وفي الرسالة الموجهة إلى جارمان، قالوا إن عدم وجود أرقام ثابتة تدعم القرار “يفشل في تحقيق معيارنا في اتخاذ القرار بشأن القضايا الحرجة”.

من الصعب تحديد الفوائد والسلبيات الحقيقية للعمل عن بعد. أظهرت بعض الدراسات أن العمال يكونون أكثر إنتاجية عند العمل من المنزل. آخر أجريت في العام الماضي وجدت العمل عن بعد يمكن أن يخنق الابتكار.

ومع ذلك، ليست كل الأخبار سيئة بالنسبة لموظفي أمازون. عندما اتصلت BI بشأن الرسالة، قال متحدث باسم الشركة إن أمازون ستوفر في بعض الحالات موارد للموظفين مثل رعاية المسنين وجليسات الحيوانات الأليفة.

وبعبارة أخرى، الامتيازات.

---

موجز الأخبار

أهم العناوين

3 أشياء في الأسواق

1. سهم Reddit يرتفع إلى مستوى قياسي مخزون المنصة ارتفع بنسبة 42% يوم الأربعاء بعد فوز قوي على الأرباح غذت الحماس. وقفزت إيراداتها بنسبة 68% مقارنة بالعام الماضي، ويرجع ذلك جزئيًا إلى صفقات ترخيص الذكاء الاصطناعي مع Google وOpenAI.
2. أسهم أشباه الموصلات تكافح. مؤشر يتتبع القطاع وانخفض 3% يوم الأربعاء. كانت شركة Super Micro Computer في حالة سقوط حر بعد استقالة مدقق حساباتها من العمل معها، قائلة إنها “لم تعد قادرة على الاعتماد على تمثيلات الإدارة ولجنة التدقيق”.
3. المستهلك الأمريكي لن يتراجع. أخبار سيئة: الناتج المحلي الإجمالي الحقيقي للولايات المتحدة لم يرق إلى مستوى التوقعات، بمعدل نمو سنوي قدره 2.8٪ في الربع الأخير مقارنة بتوقعات 3٪. الخبر السار: أن قوة المستهلك الأمريكي مستمرة، حيث ارتفعت نفقات الاستهلاك الشخصي بمعدل سنوي بلغ 3.7%.

---

3 أشياء في التكنولوجيا

جيتي إيماجيس؛ iStock; ناتالي العماري / بي آي

1. داخل برنامج اختبار القيادة الذاتية لشركة تسلا. استعدادًا لمستقبل المركبات ذاتية القيادة، اعتمدت تيسلا على مجموعة متخصصة من سائقي الاختبار، وهي جزء من ما يُعرف داخليًا باسم “مشروع روديو”. تحدثت BI مع تسعة من سائقي الاختبار، الذين وصفوا أحيانًا السيناريوهات المحفوفة بالمخاطر والحوادث الوشيكة أثناء اختبار البرامج التي لم يتم إصدارها.
2. أعلنت ميتا ومايكروسوفت عن أرباحها. في حين خالفت Meta التوقعات الخاصة بنمو المستخدمين (حيث سجلت 3.29 مليار مستخدم نشط يوميًا بدلاً من 3.31 مليار المتوقعة)، إيراداتها 40.59 مليار دولار تغلب على التقديرات. مايكروسوفت بالمثل وتجاوز توقعات المحللين حيث تواصل الاستثمار بكثافة في الذكاء الاصطناعي.
3. إنتل ليست سنة جيدة، سيئة للغاية. في عام 2023، حصل بعض موظفي إنتل على تخفيضات في الأجور لتقليل التكاليف وتجنب تسريح العمال. في أغسطس 2024، أعلنت الشركة أنها ستسرح 15000 موظف من خلال اتفاقيات الفصل الطوعي وتسريح العمال. تحدث BI مع ثمانية موظفين حاليين وسابقين حول عام إنتل من “النكسات”.

---

3 أشياء في العمل

جيتي إيماجيس؛ جيني تشانغ رودريجيز / بي آي

1. ماذا يعني فوز هاريس أو ترامب بالنسبة لضرائبك؟ بغض النظر عمن سيفوز الأسبوع المقبل. من المحتمل أن ترى تغييرًا في فاتورتك الضريبية في عام 2025 – خطط ترامب الضريبية قد تعني زيادات لأصحاب الدخل المنخفض؛ ستستهدف مقترحات هاريس أصحاب الدخول الأعلى. وفي الوقت نفسه، اقترح كلاهما نسخة ما من إلغاء الضرائب على الإكراميات.
2. يدعم بعض موظفي أمازون قرار WaPo المثير للجدل الذي اتخذه جيف بيزوس. الرسائل الداخلية التي يتم عرضها بواسطة BI يكشف انقسام الموظفين حول قراره بوقف التأييد الرئاسي من قبل صحيفة واشنطن بوست. وبينما أشاد البعض بهذه الخطوة، شكك آخرون في دوافع بيزوس وتوقيتها.
3. داخل المعركة من أجل السيطرة على قوائم المنازل الأمريكية. افتح Zillow أو Redfin أو أي من منافسيهم، وستحصل على صورة شبه كاملة لجميع المنازل المعروضة للبيع في البلاد. يريد اللاعبون الأقوياء في القطاع العقاري تغيير ذلك. إنهم يقاتلون بعضهم البعض من أجل السيطرة، ولكن المستهلكون هم الذين سيخسرون.

---

ماذا يحدث اليوم

• أبل، أمازون، إنتل، وشركات أخرى تعلن عن أرباحها.
• عيد الهالوين سعيد!

فريق إنسايدر توداي: دان ديفرانشيسكو، نائب رئيس التحرير والمذيع في نيويورك. جوردان باركر إرب، محرر، في نيويورك. هالام بولوك، محرر أول، في لندن. ميلان سيهمبي، زميل، في لندن.