إيلون ماسك يطلب من موظفي X كتابة ملخص من صفحة واحدة لإنجازاتهم للحصول على خيارات الأسهم، وفقًا للتقرير
والآن، يقال إنه يجعلهم يشرحون لماذا يجب منحهم خيارات الأسهم الخاصة بهم.
وفي رسالة بالبريد الإلكتروني أُرسلت إلى الموظفين، حسبما أورد موقع The Verge، قال ماسك إن الشركة ستكافئ خيارات الأسهم بناءً على تأثير الموظفين وأن العمال سيحتاجون إلى تقديم ملخص من صفحة واحدة لمساهماتهم في X للحصول عليها.
وقال أحد المصادر أيضًا لموقع The Verge إن الموظفين ما زالوا ينتظرون تحديث حقوقهم المالية السنوي، والذي كان متوقعًا في أبريل.
ويأتي ذلك بعد مرور ما يقرب من عامين على الإنذار النهائي الشهير الذي قدمه ماسك لموظفي الشركة.
وفي رسالة بالبريد الإلكتروني في وقت متأخر من الليل، أخبر الملياردير موظفيه أنهم سيحتاجون إلى العمل “لساعات طويلة بكثافة عالية” وأن يكونوا “متشددين للغاية” وأن أولئك غير الراغبين في القيام بذلك يجب أن يستقيلوا.
اختار حوالي نصف أعضاء الشركة الخيار الثاني، أما الباقون فقد رأوا ماسك يحافظ على كلمته.
تحدث موظفون سابقون عملوا تحت قيادة الرئيس التنفيذي لشركة تسلا في X عن إجبارهم على النوم في المكتب لتلبية مواعيد نهائية “مستحيلة”. كما شارك ماسك صورًا على X لمهندسين يعملون حتى وقت متأخر من الليل.
وذكرت التقارير أن موظفين آخرين مازحوا بأنهم اضطروا إلى مراقبة معدلات ضربات القلب المرتفعة على ساعات Apple Watch الخاصة بهم وسط إطلاق خدمة الاشتراك المدفوعة X من Musk.
تخطط شركة X الآن لنقل مقرها الرئيسي إلى تكساس وإغلاق مكتبها في سان فرانسيسكو، على الرغم من أن الرئيسة التنفيذية لشركة X، ليندا ياكارينو، أخبرت الموظفين أن الشركة ستظل لها وجود في منطقة الخليج من خلال مساحة مشتركة مع xAI في بالو ألتو.
وصف المهندس السابق في شركتي أوبر وسكايب، جيرجلي أوروز، موقع X بأنه “تعريف لمكان العمل القاسي” في منشور على الموقع.
“ادفع الأشخاص العاملين هناك إلى أقصى حد مع توقعات أعلى من معظم (كل؟) شركات التكنولوجيا الأخرى … ولكن لا يزال يتعين عليك جعل هؤلاء الأشخاص يثبتون أنهم يستحقون تعويض السوق. يا له من أمر مدهش”، كتب ردًا على تقرير The Verge.
ولم يستجب “إكس” لطلب التعليق الذي أُرسل خارج ساعات العمل العادية.