أنا عضو في نادي أعمال جامعة كاليفورنيا في بيركلي. من المستحيل تقريبًا ، لكن الامتيازات تستحق ذلك.

مقدمة إلى جامعة كاليفورنيا ، بيركلي ، كانت الأندية الاستشارية عرضية تقريبًا.

بينما كنت أستريح على أرضية مسكن طالبة ، برزت زميلي في الغرفة وسألني: “يبدأ توظيف النادي الاستشاري غدًا. هل مارست الغلاف حتى الآن؟”

كل ما يمكنني فعله هو التحديق ، في حيرة من أمره. لم يكن لدي أي فكرة فقط عن توظيف النادي ، ولكن أيضًا لم يكن لدي أي خبرة في “الغلاف” ، فإن المقابلات التجارية المكثفة التي تتطلبها هذه الأندية.

الآن ، بعد ثلاث سنوات ، وأتجه إلى سنتي الإعدادية ، أنا عضو فخور في أحد أفضل أندية الاستشارات في بيركلي. في حين أن الامتيازات والهيبة حقيقية ، وقد استمتعت بشكل كبير بكوني جزءًا من النادي ، فقد كشف وقتي في هذا المجتمع أيضًا عن بعض الديناميات الأعمق والأكثر تعقيدًا التي نادراً ما تصل إلى خلاصات الوسائط الاجتماعية للنادي.

نوادي الأعمال هي تجربة مرغوبة للغاية في الحرم الجامعي

منذ اللحظة التي وضع الطلاب فيها لأول مرة في حرم جامعة كاليفورنيا في بيركلي ، غمرهم مجموعة من النشرات والنشرات التي تروج لمجموعة مذهلة من المنظمات الطلابية.

لدى بيركلي العديد من نوادي الأعمال ، ومعظمها مكرس للاستشارات.

تعد هذه المؤسسات فرصًا لا مثيل لها ، بما في ذلك الوصول إلى المشاريع في العالم الحقيقي مع الشركات الزرقاء ، وخط أنابيب مباشر لشركات الاستشارات MBB المرغوبة ، ونوع المكانة التي يمكن أن تحدد سيرًا ذا سيرة ذاتية.

سواء ركزت على المبادرات غير الربحية أو الاستراتيجية المالية أو الاستشارات الإدارية الكلاسيكية ، فإن هذه الأندية لا تخجل من تباهي نجاحها.

فكر: Photo Ops من التراجعات في فيجي ، وجبات العشاء الخريجة الفخمة في نوبو ، ومطابقة Lululemon Sweatuits المبللة بشعارات النادي.

عملية التوظيف وحصريتها

بالنسبة لطالب جامعي مثلي ، يصعب مقاومة الجاذبية المذهلة للأندية الاستشارية. أصبح أن يصبح جزءًا من هذه الشبكة الحصرية فوزًا على اليانصيب: منافسة للغاية ومن المستحيل الفوز تقريبًا.

في دورة التوظيف الأخيرة ، تلقى ناديي أكثر من 1000 طلب وعروض ممتدة لسبعة أعضاء جدد فقط. هذا هو معدل قبول 0.7 ٪.

نحن المتقدمون لا يتم تقييمهم فقط على الورق ؛ نتحمل مجموعة متنوعة من التحديات. تبدأ العملية عادةً بفحص سيرته الذاتية ، تليها جولتين من المقابلات السلوكية واللحالة الشاقة. علاوة على ذلك ، من المتوقع أن نتألق في محادثات القهوة وأحداث التوظيف الحصرية للدعوة فقط.

كل هذا يتكشف على مدار أسبوع رفيع المستوى يشبه التسرع من أجل نادي النخبة من محاولة الانضمام إلى منظمة طلابية.

القيمة التي لا تقدر بثمن لعضوية النادي

ولكن هناك الكثير لهذه الأندية أكثر من اسم مبهرج على سيرتك الذاتية. ما جذبني حقًا هو الشعور بالمجتمع الذي يزرعونه.

في الحرم الجامعي الضخم مثل بيركلي ، من السهل جدًا أن تنزلق عبر الشقوق والشعور بالغة. غيّر نادي الاستشارات ذلك بالنسبة لي. لقد تمكنت من تنمية الصداقات ، والإرشاد ، والفرص الوظيفية ، ومجموعة متنوعة من المهارات المهنية. الروابط الشخصية والمهنية التي قمت بها لا تقدر بثمن.

كطالب في العلوم الإنسانية ، كان الحصول على دورات تصادم في بيثون والمهارات الفنية الأخرى لا تقدر بثمن لنمواتي وآفاق مهنتي.

بنفس القدر من الأهمية ، فإن الانضمام يعني الترحيب في شبكة خريجين عالميين ومجتمع متماسكة يريد حقًا أن يراني ينجح لأن نجاحي سيرفع المجموعة ككل.

الجوانب المجيدة لاستشارات الطلاب

بالنسبة لي ، فإن فوائد الانضمام إلى نادي استشاري قد تفوقت على التحديات ، لكنها موجودة.

قد تؤدي إضافة التزام مكثف للنادي على رأس عبء الدورة المعبأة أو الوظيفة بدوام جزئي في بعض الأحيان إلى حدودي. في بعض الأحيان ، يعني ذلك وضع مشاريع النادي أو الاجتماعات أو أحداث التوظيف قبل الأكاديميين أو النوم أو حتى رفاهي.

على الرغم من أن هذه ليست نتيجة لا مفر منها للجميع ، إذا كنت تكافح مع إدارة الوقت أو تشعر بالإرهاق خلال منتصف المدة والنهائيات ، فإن الإجهاد يمكن أن يتراكم بسرعة.

إن الإثارة في العمل مع الشركات الكبرى حقيقية ، ولكن أيضًا توقعات الاحتراف والمساءلة. لا يمكنك الظهور في منتصف الطريق – للعملاء أو لزملائك في الفريق.

للانضمام أو عدم الانضمام؟

بالنسبة لي ، فإن الأندية الاستشارية هي مظهر من مظاهر الضغط الشديد الذي يواجه الطلاب للنجاح في اقتصاد اليوم. لكنهم يضيفون أيضًا فرصة مربحة لتطوير مهني واجتماعي وأكاديمي.

يجب على الطلاب المحتملين النظر بقوة في التقدم إلى نادي استشاري ، ولكن يجب أن يتذكروا أنه ، على غرار الكلية التي تحضرها ، لا تحددك كشخص. أعلم أن ذلك مباشرة.